В Магаданской области с подрядной организации взыскали почти 11 млн рублей
20 марта, 19:30
Андрей Белевцев: Энергетика становится фундаментом гонки искусственного интеллекта
20 марта, 19:15
Закон о запрете склонения к абортам принят в ЕАО
20 марта, 18:30
Виктор Пинский: ВКП должна играть ведущую роль в организации профсоюза в СНГ
20 марта, 17:10
Премия им. Арсеньева привлекает литературное сообщество Китая
20 марта, 16:35
Цифровой марафон от Сбера: для любителей и профессионалов
20 марта, 15:45
Эксперт ВТБ: концессии и ГЧП смогут "драйвить" развитие экономики Дальнего Востока
19 марта, 20:25
Сахалин и Курилы сделают ставку на санаторный туризм для дальневосточников
19 марта, 17:20
ГигаЧат успешно сдал экзамен по математике и компьютерным наукам
19 марта, 15:25
Экспедиция из Приамурья завершилась на Чукотке, преодолев 6 тыс. км (ФОТО)
19 марта, 14:45
Развитие Регионального эндокринологического центра продолжается в ЕАО
19 марта, 14:25
ВТБ: в феврале дальневосточники увеличили сбережения на 9 млрд рублей
19 марта, 11:40
Цены на золото: высокая волатильность и снижение физического спроса 
19 марта, 11:05
Банкоматы исчезают из городов России: сколько их осталось на Дальнем Востоке?
18 марта, 20:30
Стоматология и лечение серьёзных заболеваний — самые желанные опции в ДМС для россиян
18 марта, 20:00

Более 40 организаций Чукотки участвуют в кадровом опросе

Работодатели помогают спрогнозировать потребность в кадрах до 2032 года
25 апреля 2025, 17:00
Общество

Свыше 40 компаний и ИП в Чукотском автономном округе уже присоединились к масштабному опросу, который идет в стране с апреля и завершится 15 июня. Его цель — определить, какие специалисты будут наиболее востребованы в ближайшие годы. В общей сложности в регионе планируется участие 1053 работодателей, 104 уже зарегистрированы, 44 прошли анкетирование полностью.

Инициатива позволяет оценить потребность в кадрах на период с 2026 по 2032 год и строится на данных, предоставляемых самими работодателями. От точности этих прогнозов будет зависеть, как эффективно местная система образования сможет подготовить нужных специалистов и сократить кадровый дефицит в ключевых отраслях экономики.

Принять участие могут организации всех форм собственности и профилей. Если компания работает в нескольких регионах страны, каждое отдельное подразделение должно заполнить опросник самостоятельно. Процедура доступна в онлайн-формате.

Для участников подготовлены бесплатные обучающие материалы — видеоролики, вебинары и инструкции. Они посвящены вопросам правильного заполнения анкет, формированию кадрового прогноза и работе с классификаторами в сфере труда и образования.

Также работодатели могут получить консультацию специалистов через выделенные региональные контакт-центры. Их контакты размещены на специальной информационной платформе.

Ожидается, что итоги сбора информации позволят выстроить эффективную систему подготовки кадров. Это особенно важно на фоне роста спроса на квалифицированных специалистов, включая тех, чьи профессии актуальны в зоне проведения СВО.

Источник: Портал государственных органов Чукотского автономного округа

2
83
89
Игра "Вордли" — угадай слово!