"Полезное должно стать вкусным": оздоровление питания детей – тема стратегической сессии на ВЭФ
29 августа, 17:40
В ЕАО подвели итоги социально-экономического развития за год и первое полугодие
29 августа, 14:05
Деградация земель ежегодно обходится мировой экономике в 10% ВВП
28 августа, 20:05
В деревне жить круче: ангарская семья купила старинную усадьбу и нашла на участке клад
28 августа, 19:45
СберСтрахование жизни с начала года помогла ипотечным заёмщикам Дальнего Востока получить 855 объектов недвижимости на 1,7 млрд рублей
28 августа, 19:30
Каждый второй россиянин сталкивался с киберугрозами
28 августа, 19:10
В Москве прошли защиты финалистов компетенции "Художник по свету" Чемпионата "АртМастерс"
28 августа, 13:55
СберИнвестиции:в 2026 году жители Дальнего Востока вложили почти 39 млрд рублей в долгосрочные инвестиционно-накопительные продукты
28 августа, 10:00
Длинный список восьмого сезона Премии "Дальний Восток" объявят в Москве
27 августа, 19:55
Forbes назвал лидеров российского рынка private banking
27 августа, 19:50
Эссенциальные нутриенты для будущих поколений: создание индустрии детского питания в ДФО обсудят на ВЭФ
27 августа, 19:10
ВТБ: в 2026 году банки направят на кешбэк более 470 млрд рублей
27 августа, 18:30
Вячеслав Огрызко: Премия должна держать высокую литературную планку
27 августа, 17:00
В аэропортах к ВЭФ запустили приоритетный маршрут для состоятельных клиентов
27 августа, 14:10
Опубликованы деловая программа и спикеры II Российско-Китайского форума в Хабаровске
27 августа, 13:30

Сбер расширил внешнюю реферальную программу для подбора IT-специалистов

Размер вознаграждения по-прежнему составляет 80 тысяч рублей
16 мая 2023, 14:10
Общество
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

В 2023 году Сбер расширил внешнюю реферальную программу, направленную на поиск IT-специалистов. В прошлом году банк был готов заплатить по 80 тысяч рублей за успешную рекомендацию Java-разработчиков на вакансии в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. В обновлённой программе расширен список профилей: теперь участники могут рекомендовать IT-специалистов уровня Middle и Senior с опытом работы более 2 лет на разные направления. Размер вознаграждения по-прежнему составляет 80 тысяч рублей.

Рекомендовать кандидатов может любой желающий, у кого есть знакомые с подходящими IT-специальностями, которые за последние 6 месяцев не проходили отборы на вакансии Сбера, знают о том, что их рекомендуют, и согласны рассмотреть предложения от компании. Порекомендовать кандидатов могут и IT-рекрутеры на таких же условиях.

Партнёром проекта выступает сервис "Работа.ру" (18+), который разработал специальную страницу рекомендаций и агрегирует информацию от рекомендателей для передачи информации работодателю.

Екатерина Малькова, руководитель Центра подбора ИТ-специалистов Сбербанка:

"Мы в Сбере всё время находимся в поисках новых инструментов привлечения ИТ-специалистов. Для нас особо важно находить новые механики и подходы и внедрять лучшие практики в работу, ведь рынок ИТ — самый динамичный и быстро меняющийся. Внешняя реферальная программа — возможность рассказать о вакансиях и проектах Сбера широкой аудитории и с помощью неё привлечь классных специалистов".

Александр Ветерков, заместитель генерального директора сервиса "Работа.ру":

"Число специалистов, заинтересованных работой в сфере IT, постоянно растёт, однако на рынке всё ещё наблюдается недостаток опытных специалистов с развитыми профессиональными навыками. Конкуренция за талантливые кадры увеличивается, и компании используют дополнительные опции для их привлечения. Сбер стал лучшим работодателем России по итогам 2022 года, и в компаниях экосистемы соискатели могут найти работу мечты. Эта программа рекомендаций — отличный способ заработать для любого желающего, у кого среди знакомых и друзей есть IT-профессионалы".

В тексте упоминаются услуги ПАО Сбербанк".

16842
83
89